我终于看懂东方甄选这次主播集体离职的原因了，公司管理层想去掉头部主播，即有影响的老员工，不要再因某个主播流量大小而影响公司的发展。要回归正常的运营，让用户只记住是因为东方甄选这个品牌的实力，同时信任公司的产品才产生的购买行为。不是像以前一样，是因为喜欢某个主播才买产品，而不管这个产品是否有用，实用或喜欢。
俞老师一直的管理理念就是想把东方甄选做成平台，不要受个人影响，现在东方甄选确实也实现了这个理念。
简单说就是：淡化个人作用，突出品牌价值。
所以俞老师最后说的话就很好理解了，他说，本次核心主播离职不会影响东方甄选日常运营、产品供应链及用户服务体系，平台将持续正常开展直播业务。
换句话说，这些老员工一直拿着与自己的能力不相匹配的高薪，公司早就该改变KPI了。
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