最让教师生不如死的是什么？
是教学成绩次次垫底，家长们闹到校长那里，要求换老师，说不换老师他们就换学校。
就因为这个事，教龄才3年的李老师想要辞职。
说来也真邪门，李老师教英语这几年，年年考试成绩都是倒数第一。
我校这一点做得特别不好，就是每周一小考，两周一大考，一个月再来一次月考。
每次考试对外宣称不为师生排名，实际上对学生排名，也对教师排名。
考试成绩连续三次倒数，要在大会上做检讨。
李老师次次垫底，第一次做检讨前在办公室里哭了好久，同事们一直劝她，她才红着眼圈走上主席台做了检讨。
我对我们学校这个规定非常不认同，怎么能这样对待老师呢？怎么能只以成绩来评价教师的付出和能力呢？
不过，咱人微言轻，提意见校长从不理会。

李老师后来确实非常卖力，天天给学生打印试卷，还自掏腰包给学生买奖品。但她的教学成绩一直没有起色，以至于学校每次在群里公布成绩，她都不敢看。
李老师已经在大会上做过几次检讨了，我们安慰她的话都说尽了。
结果，这次期中考试成绩她们班英语又是倒数。
这次，她们班家长派几名代表直接找校长，说要换掉李老师，如果不换老师，他们就都给孩子转学。
李老师听到这个消息，在办公室里斩钉截铁的说，她要辞职！说自己不是教书的料。
看着她难过的样子，我们都不知道怎么劝，换位思考一下，如果家长联合起来说要学校换掉我，我感觉自己也接受不了。
只能说，现在的教师太难当了。